بازگشت به بالای صفحه
FACEBOOK TWITTER RSS FEED JOIN US NEWSLETTER
print version increase font decrease font
تاریخ انتشار : سه شنبه 8 مهر 1393      12:37

طرح های توسعه و گرایش های بازار کار در عمان

اقتصاد ایرانی: اندیشکده چتم هاوس گزارشی درباره وضعیت بازار کار در عمان منتشر کرده است. وابستگی عمان به درآمدهای هیدروکربنی و نیروی کار خارجی، اصلاحات بازار کار و توسعه بخش خصوصی را با چالش مواجه کرده است. این گزارش شرایطی را بررسی می کند که وابستگی ملی به نیروی کار خارجی را ایجاد کرده و غلبه بدان دشوار است و تاثیر آن را بر شهروندان و اقتصاد مورد بحث قرار می دهد.

آقتصاد عمان، همچون همسایگانش به شدت به درآمدهای هیدروکربی و کار خارجی وابسته است. اما برخلاف این کشورها، پایه های مالی که اجازه می دهد از این وابستگی کاسته شود را ندارد.

در سال ۱۹۹۵، عمان نخستین کشور شورای همکاری خلیج فارس بود که استراتژی توسعه بلند مدت ( نسخه ۲۰۲۰) را گسترش داد. اهداف این کشور بازنگری در وابستگی های ساختاری اقتصاد همزمان با تغییرات اساسی دموکراتیک و جمعیت شناختی بود. برای این کار، تغییر بخش خصوصی به عنوان موتور رشد اقتصادی و ایجاد فرصت های اشتغال برای جمعیت داخلی مهم است.

اگرچه این اهداف کمی دور از واقعیت است اما اقتصاد این کشور توانسته نسبتا با سطح بالایی از بیکاری خصوصا در میان جوانان عمانی مقابله کند، در همین حال تقاضا برای مشاغل غیر ملی نیز زیادتر نشده است.

اکثر عمانی ها همچنان در بخش های عمومی هستند. آن دسته از کسانی که در مشاغل خصوصی هستند در بخش های مشخص اقتصاد و مشاغل خاص متمرکز شده اند. گذشته از برخی قسمت های با سرمایه و دارای حجم کاری کم که عمانی ها بر آن تسلط دارند، اقتصاد به صورت زیادی به نیروی خارجی با مهارت پایین گرایش دارد.

بازگشت ثروت بادآورده هیدروکربنی به منافع مختلف اجتماعی در چهار دهه گذشته ایجاد شده و بیش از اقتصاد نفتی، نوعی جامعه نفتی ایجاد کرده است.

سیاست های اشتغالی در طی سه سال گذشته تغییر کرده است و پاسخ هایی را برای آشفتگی اجتماعی در برگرفته  است. در کنار مشوق های اصلاحات ساختاری، بسیاری از سیاست ها از سال ۲۰۱۱، موقعیت دولت را به عنوان کارفرمای اصلی کشور تثبیت کرده است. این راه حل های کوتاه مدت، بازتاب های بلند مدتی خواهند داشت.

علاقمندان می توانند با کلیک روی عکس زیر، اصل گزارش را دریافت کنند.

منبع: چتم هاوس


آدرس ایمیل فرستنده : آدرس ایمیل گیرنده  :

نظرات کاربران
ارسال نظر
نام کاربر
ایمیل کاربر
شرح نظر
Copyright 2014, all right reserved | Developed by aca.ir